Khảo sát của Anphabe mới đây cho thấy, không một doanh nghiệp nào tự tin rằng họ có quỹ thưởng cho năm nay và cũng chưa dự kiến mức thưởng nếu có. Kết quả khảo sát trên được Anphabe thực hiện với 50 doanh nghiệp và trên tổng số 54.271 người đi làm tại Việt Nam. Cũng theo báo cáo, sau 3-4 tháng căng thẳng do dịch bệnh vừa qua, hiện phần lớn công ty đều cho biết chưa có kế hoạch tăng lương năm sau cho nhân viên. Hầu hết người lao động đều đồng cảm chấp nhận giảm lương trong khoảng 3-10% khi doanh nghiệp gặp nhiều khó khăn. Tuy nhiên, mức giảm này chỉ nên áp dụng khi thực sự cần và có sự trao đổi.